Ni mfano gani unaolingana wa HRM?
Ni mfano gani unaolingana wa HRM?

Video: Ni mfano gani unaolingana wa HRM?

Video: Ni mfano gani unaolingana wa HRM?
Video: Мано гурухи - Узгариб кетган (Премьера клипа, 2022) 2024, Novemba
Anonim

Mfano unaolingana wa HRM inasisitiza hilo HRM mifumo inapaswa kuunganishwa na mkakati wa shirika ili kufikia lengo la shirika.

Pia kujua ni, ni mfano gani unaolingana?

Katika uchumi, Vinavyolingana nadharia, pia inajulikana kama utafutaji na Vinavyolingana nadharia, ni mfumo wa hisabati unaojaribu kuelezea uundaji wa mahusiano yenye manufaa kwa wakati. Inatoa njia ya kuiga masoko ambayo misuguano huzuia marekebisho ya papo hapo ya kiwango cha shughuli za kiuchumi.

Vivyo hivyo, mfano wa Harvard wa HRM ni nini? The Harvard mfumo kwa HRM ni HR mfano inayojumuisha vipengele sita. The mfano huanza, upande wa kushoto, kwa maslahi ya washikadau. Wadau hawa ni pamoja na wanahisa, menejimenti, vikundi vya wafanyikazi, serikali, na zaidi. Sababu za hali na ushawishi wa maslahi ya washikadau HRM sera.

Kisha, mtindo wa HRM ni nini?

Mfano wa HRM (au mfumo wa HR) ni neno linalowakilisha mpango mkakati wa shirika ulioundwa ili kusaidia kusimamia na kuratibu shughuli za biashara kuhusu mtaji wa watu. Mifano ya HRM mara nyingi huchanganya kanuni za laini na ngumu HRM , lakini kwa msisitizo zaidi weka mojawapo ya njia hizi mbili.

Ni mifano gani ya usimamizi wa kimkakati wa rasilimali watu?

Kulingana na uainishaji wa Dyer, vikundi vinne vya Mifano ya SHRM inaweza kutofautishwa: shirika SHRM maudhui mifano , kazi SHRM maudhui mifano , shirika SHRM mchakato mifano na kazi SHRM mchakato mifano . Mbili muhimu mifano zinapatikana hapa, yaani zile za Labelle na Wils.

Ilipendekeza: