Orodha ya maudhui:

Kuna uhusiano gani kati ya uongozi na motisha?
Kuna uhusiano gani kati ya uongozi na motisha?

Video: Kuna uhusiano gani kati ya uongozi na motisha?

Video: Kuna uhusiano gani kati ya uongozi na motisha?
Video: Mambo Matano (5) Ya Kufanya Uweze Kuwa Kiongozi Mzuri 2024, Mei
Anonim

Ufanisi viongozi kuwa na uwezo wa kuhamasisha wafanyakazi katika shirika na kwa upande wao kuboresha tija. Viongozi haja ya kuunda shauku kati ya wafanyakazi ili waweze kuona maana na hisia katika majukumu mbalimbali wanayocheza. Wote shauku na msukumo ni viungo muhimu katika motisha.

Kadhalika, watu huuliza, uongozi unahusiana vipi na motisha?

Uongozi ni kama kuchukua timu na wewe na kuwaongoza ili kupata mafanikio, wapi motisha ni kama motisha mtu kupata mafanikio na kufikia lengo lake.

Zaidi ya hayo, motisha na uongozi ni nini mahali pa kazi? Kuhamasisha ni sifa inayolenga malengo ambayo humsaidia mtu kufikia malengo yake. Inamsukuma mtu kufanya kazi kwa bidii ili kufikia malengo yake. Ufanisi kiongozi lazima awe na ujuzi kamili wa mambo ya motisha kwa wengine. Lazima aelewe mahitaji ya msingi ya wafanyakazi, wenzake na wakubwa wake.

Pia kuulizwa, kwa nini motisha ni muhimu katika uongozi?

Kuhamasisha ina jukumu muhimu katika tija ya mfanyakazi, ubora na kasi ya kazi. Viongozi kwa kawaida huwajibishwa hamasisha timu yao, ambayo ni ngumu sana. Kwa upande mwingine, asili motisha hutokea wakati watu wako motisha kufanya tabia au shughuli kwa sababu ni faida binafsi.

Je, ni sifa gani za uongozi au umahiri unaohitajika ili kuwa kichochezi cha ufanisi?

Kiongozi bora anapaswa kuwa na sifa zifuatazo:

  • Uaminifu na Uadilifu.
  • Kuhamasisha kwa Wengine.
  • Kujitolea na Shauku.
  • Mzungumzaji Mzuri.
  • Uwezo wa Kufanya Maamuzi.
  • Uwajibikaji.
  • Uwakilishi na Uwezeshaji.
  • Ubunifu na Ubunifu.

Ilipendekeza: