Orodha ya maudhui:

Je, unawatuza vipi wafanyikazi kwa miaka ya utumishi?
Je, unawatuza vipi wafanyikazi kwa miaka ya utumishi?

Video: Je, unawatuza vipi wafanyikazi kwa miaka ya utumishi?

Video: Je, unawatuza vipi wafanyikazi kwa miaka ya utumishi?
Video: KUNA NDEGE ILIYOPOTEA NA KURUDI MIAKA 37 BAADAE? 2024, Novemba
Anonim

Watambue, washangilie na uwatuze wafanyakazi katika mwaka huo wa kwanza, na kila mwaka wanajitahidi kuchangia shirika lako

  1. Wahusishe wengine. Jumuisha rika, wachuuzi, viongozi wa awali, familia, na marafiki.
  2. Wahusishe wengine. Jumuisha rika, wachuuzi, viongozi wa awali, familia, na marafiki.

Vile vile, unaweza kuuliza, unawatambuaje wafanyakazi kwa miaka ya utumishi?

Zifuatazo ni funguo sita za mkakati wenye mafanikio wa utambuzi

  1. Zungumza na wafanyikazi kwa lugha wanayopendelea.
  2. Ongeza kasi ambayo unatambua kuendesha tabia.
  3. Sherehekea matukio muhimu kwa sasa.
  4. Jumuisha programu nyingi kwenye jukwaa lako la utambuzi na ushiriki.

Pili, unawashukuruje wafanyakazi kwa miaka mingi ya utumishi? Mfano wa Ujumbe wa Kuthamini Wafanyakazi kwa Miaka ya Tuzo za Huduma

  1. "Tunajivunia kuwa na wewe kama sehemu ya familia yetu ya kazi.
  2. "Hongera kwa kufanikisha maadhimisho haya na sisi!
  3. "Asante kwa kuwa mwanachama muhimu wa timu yetu.
  4. "Hongera kwa kumbukumbu yako ya utumishi leo!

Vile vile, inaulizwa, je, unawatuzaje wafanyakazi wa utumishi wa muda mrefu?

Wafanyikazi husonga mbele kutoka kwa kazi zaidi kuliko hapo awali, kwa hivyo walipe wale wanaoshikilia

  1. Itumie kufikia malengo ya biashara.
  2. Usisherehekee nambari.
  3. Toa Tuzo zako za Utumishi Mrefu mapema.
  4. Ibinafsishe.
  5. Iwasilishe.
  6. Chagua zawadi zinazofaa.
  7. Itumie kama sherehe.
  8. Usisherehekee kila kumbukumbu ya kazi sawa.

Tuzo ya huduma ni nini?

The tuzo ya huduma ni sehemu muhimu ya juhudi za jumla za utambuzi wa mfanyakazi wa shirika. A tuzo ya huduma ni fursa kwa shirika kumtambua mfanyakazi kwa maisha yake marefu au kukaa na shirika.

Ilipendekeza:

Nini kinatokea kwa kiwango cha ukosefu wa ajira wakati wafanyikazi wasio na kazi wanaainishwa kama wafanyikazi waliokatishwa tamaa?

Nini kinatokea kwa kiwango cha ukosefu wa ajira wakati wafanyikazi wasio na kazi wanaainishwa kama wafanyikazi waliokatishwa tamaa?

Ikiwa wafanyikazi wasio na kazi watavunjika moyo, kiwango cha ukosefu wa ajira kitapungua. hii ikitokea, kiwango cha ukosefu wa ajira kilichopimwa kitapanda kwa muda. Hii ni kwa sababu watahesabiwa tena kuwa hawana ajira

Je, viwango vya sasa vya rehani kwa miaka 15 vilivyowekwa ni vipi?

Je, viwango vya sasa vya rehani kwa miaka 15 vilivyowekwa ni vipi?

Kiwango cha Leo cha Viwango vya Rehani vya Miaka 15 Kiwango cha Riba ya Bidhaa APR ya Miaka 15 Kiwango kisichobadilika 3.020% 3.230% Kiwango cha Miaka 15 cha Kiwango kisichobadilika Jumbo 3.110% 3.180%

Wafanyikazi wa Chuo Kikuu cha California ni wafanyikazi wa serikali?

Wafanyikazi wa Chuo Kikuu cha California ni wafanyikazi wa serikali?

Je, ninachukuliwa kuwa mfanyakazi wa serikali ya jimbo? Hapana. Ingawa ni shirika linalofadhiliwa na serikali, UC si wakala wa serikali

Je, unawatuza vipi wateja wako?

Je, unawatuza vipi wateja wako?

Hapa kuna njia tano za busara za kuwatuza wateja wako: Shirikiana. Shirikiana na biashara zingine, za upendeleo hutoa zawadi au punguzo la usawa. Shiriki nao. Shikilia tukio la kukagua. Wape wateja wako bora huduma yako bora. Andika neno la shukrani

Kwa nini kulikuwa na hitaji la wafanyikazi wahamiaji katika miaka ya 1930?

Kwa nini kulikuwa na hitaji la wafanyikazi wahamiaji katika miaka ya 1930?

Wakulima wahamiaji walihitajika kwa ajili ya kazi za kilimo za msimu, hivyo msimu wa mavuno au upanzi ulipoisha, wangelazimika kuondoka kwa sababu hawakuwa na chochote cha kufanya, si kwa sababu walihisi kutaka kuacha