Orodha ya maudhui:
Video: Utamaduni unaoendeshwa na utendaji ni nini?
2024 Mwandishi: Stanley Ellington | [email protected]. Mwisho uliobadilishwa: 2023-12-16 00:23
Ufafanuzi wa a Utendaji - Utamaduni Unaoendeshwa
Kulingana na kamusi ya Gartner, utendaji - utamaduni unaoendeshwa ni mtindo wa usimamizi unaoangalia kuunda uwiano kati ya kuzingatia hatua za kifedha, na matumizi ya kuongoza utendaji viashiria na ishara dhaifu, ili kuendesha matokeo bora ya biashara.
Pia, utamaduni wa utendaji ni nini?
KUUNDA A UTAMADUNI WA UTENDAJI . Utamaduni ni mawazo ya kujifunza ambayo watu huweka msingi wa tabia zao za kila siku, "… jinsi tunavyofanya mambo hapa." Utamaduni huendesha shirika, matendo yake na matokeo. Inaongoza jinsi wafanyakazi wanavyofikiri, kutenda na kuhisi. Ni "mfumo wa uendeshaji" wa kampuni, DNA ya shirika.
Vile vile, utamaduni wa utendaji wa juu ni upi? Kwa maneno mengine, ni a utamaduni ambayo inaendesha a juu - utendaji shirika, ambalo kulingana na Shule ya Cornell ILR, ni kampuni inayopata matokeo bora zaidi ya kifedha na yasiyo ya kifedha (kama vile kuridhika kwa wateja, kuhifadhi wafanyikazi, n.k.) kuliko yale ya wenzao kwa muda mrefu.
Ukizingatia hili, kuendeshwa kwa utendaji kunamaanisha nini?
utendaji - inaendeshwa . Kivumishi. (kulinganisha zaidi utendaji - inaendeshwa , bora zaidi utendaji - inayoendeshwa ) (biashara) Kuelezea shirika au mkakati wa biashara unaosisitiza umuhimu wa utendaji ya wafanyakazi wake binafsi na ya sera zake za uendeshaji na mifumo.
Je, unaendeshaje utamaduni wa utendaji katika Shirika lako?
Jinsi ya kuunda utamaduni wa utendaji wa hali ya juu
- Fafanua maadili na uwasiliane nao kila siku. Thamani iliyoongezwa kwa shughuli zako hufanya kampuni kuwa mahali pazuri pa kufanya kazi na kupata faida zaidi.
- Imarisha tabia nzuri.
- Kuhimiza mawasiliano ya wazi.
- Uwezeshaji wa wafanyakazi.
- Kusanya Maoni.
- Zingatia mambo muhimu.
Ilipendekeza:
Utamaduni wa utendaji wa hali ya juu ni nini?
Utafiti wa Marekani na kampuni ya ushauri Gartner inafafanua utamaduni wa utendaji wa juu kama "mazingira ya kimwili au ya mtandaoni iliyoundwa kufanya wafanyakazi kuwa wa ufanisi iwezekanavyo katika kusaidia malengo ya biashara na kutoa thamani."
Je, unaundaje utamaduni wa utendaji?
Jinsi ya kuunda utamaduni wa utendaji wa juu Fafanua maadili na uwasiliane nao kila siku. Thamani iliyoongezwa kwa shughuli zako hufanya kampuni kuwa mahali pazuri pa kufanya kazi na kupata faida zaidi. Imarisha tabia nzuri. Kuhimiza mawasiliano ya wazi. Uwezeshaji wa wafanyakazi. Kusanya Maoni. Zingatia mambo muhimu
Kwa nini utamaduni wa utendaji wa juu ni muhimu?
Hii sio tu inajenga uaminifu na uwajibikaji katika shirika lote, lakini pia inawahimiza wafanyakazi kuwa bora zaidi wanaweza kuwa. Kuunda utamaduni unaojengwa juu ya uwajibikaji, uwazi, na maadili dhabiti ya kitamaduni kunaweza kuyapa makampuni makali ya ushindani na kukuza utamaduni wa utendaji wa juu
Ni zana au mbinu gani inatumika kubadilisha data ya utendaji wa kazi kuwa taarifa ya utendaji kazi katika mchakato wa Upeo wa Udhibiti?
Uchanganuzi wa Tofauti ni Zana & Mbinu ya Mchakato wa Udhibiti wa Wigo na Kipimo cha Utendaji Kazi (WPM) ni matokeo ya mchakato huu
Je, unaundaje utamaduni wa utendaji wa hali ya juu?
Jinsi ya kuunda utamaduni wa utendaji wa juu Fafanua maadili na uwasiliane nao kila siku. Thamani iliyoongezwa kwa shughuli zako hufanya kampuni kuwa mahali pazuri pa kufanya kazi na kupata faida zaidi. Imarisha tabia nzuri. Kuhimiza mawasiliano ya wazi. Uwezeshaji wa wafanyakazi. Kusanya Maoni. Zingatia mambo muhimu